Annunci
Chi è alla ricerca del primo lavoro sa quanto sia difficile farsi accettare da una grande azienda, ecco perché il McDonald's Young Apprentice è uno dei più ricercati da chi non ha ancora esperienza, ma vuole fare il primo passo verso il percorso professionale.
McDonald’s è una catena di fast food che solo in Brasile impiega più di 50.000 dipendenti, dal servizio clienti nei negozi alla gestione. Pertanto, sempre più giovani cercano questa azienda per iniziare la loro carriera.
Annunci
Conosciuto per offrire opportunità di lavoro ai giovani nelle aree operative e di servizio al cliente in vari negozi in tutto il Brasile, McDonald’s è diventato un riferimento quando si tratta di primi posti di lavoro.
In questo ambiente i giovani potranno accedere a diversi benefit, oltre ad avere la completa struttura aziendale in questa prima fase di lavoro.
Annunci
Sei curioso e vuoi saperne di più? Scopri come candidarti per McDonald's Young Apprentice e altri dettagli sui posti vacanti.
Scopri di più sul McDonald's Young Apprentice
Ogni anno vengono utilizzati circa 40 milioni di reais per la formazione e lo sviluppo dei dipendenti.
Secondo l’azienda, tutto il lavoro quotidiano presso McDonald’s è improntato al rispetto di tutti i dipendenti, senza alcuna distinzione di genere, età, razza, orientamento sessuale, religione o aspetto fisico.
Pertanto, il programma McDonald’s Young Apprentice è l’ennesimo esempio di come l’azienda valorizza il futuro professionale di coloro che iniziano la propria carriera, seguendo sempre gli standard richiesti dal Ministero del Lavoro.
I vantaggi del McDonald’s Young Apprentice
Per coloro che vengono assunti come giovani apprendisti, l'aspetto motivazionale è sempre presente e un modo che l'azienda ha trovato per renderlo reale e visibile al pubblico è promuovere l'evento clou del mese.
Oltre a ricevere premi in denaro, i McDonald’s Young Apprentice possono essere selezionati dai loro coetanei e pranzare con i loro genitori.
Esiste anche il programma All-Star, che consente ai giovani di partecipare e competere per il proprio lavoro come i migliori dipendenti, e persino di ricevere borse di studio.
McDonald's Voice consente ai dipendenti di mettere il proprio talento musicale nelle finali di un concorso negli Stati Uniti.
Nel caso della “Legge sull’Apprendistato”, ogni giovane apprendista che lavora presso McDonald’s ha diritto ai benefici previsti nel portafoglio di investimenti, come salario minimo, ferie, 13° stipendio, FGTS (Fondo di Garanzia del Periodo di Servizio) e altri.
Chi può partecipare al McDonald’s Young Apprentice?
E partecipare al processo di selezione per il programma Young Apprentice presso McDonald’s è semplicissimo! Innanzitutto devi avere più di 16 anni.
Leggi anche:
Burger King Young Apprentice: processo di registrazione online passo dopo passo
Successivamente, presenta un documento che dimostri che stai frequentando la scuola secondaria o elementare con buoni risultati.
Come candidarsi per McDonald's Young Apprentice
Ora che conosci alcuni dei vantaggi e dei requisiti del programma di incentivi per il primo lavoro, è il momento di iscriverti a un McDonald's Young Apprentice.
Per farlo è sufficiente accedere al sito ufficiale McDonald’s della zona Lavora con Noi. Quindi, inserisci correttamente i dettagli e attendi che l'azienda ti contatti per le fasi successive del processo di selezione.
Ricordati che McDonald’s Young Apprentice è una grande opportunità, ma verifica se è adatta alle tue esigenze, in quanto la richiesta di lavoro all’inizio può essere elevata rispetto ad altre aziende che fanno parte dello stesso programma.
