Junger Lehrling Assaí Atacadista – Festgehalt, Essenskarte und Gesundheitsplan

Immer mehr junge Menschen treten früher in den Arbeitsmarkt ein, und der Jovem Aprendiz Assaí Atacadista ist eine sehr solide Beschäftigungsmöglichkeit, die neben anderen Vorteilen auch ein marktgerechtes Gehalt bietet.

Der Unterschied zwischen dieser Art von Beschäftigungseingliederungsprogramm besteht darin, dass alle jungen Brasilianer im Alter von 14 bis 24 Jahren, die noch nie gearbeitet haben, teilnehmen können, was einen Einstieg in den aktuellen Arbeitsmarkt darstellt.

Entdecken Sie das Young Apprentice Assaí Atacadista-Programm

Assaí Atacadista wurde 1974 in der Stadt São Paulo gegründet. Heute verfügt die Kette über rund 168 Einheiten in ganz Brasilien. Da es sich um ein großes Unternehmen handelt, ist eine bestimmte Anzahl an Ausbildungsplätzen erforderlich.

A Recht lernen Es garantiert auch den Anspruch der Auszubildenden auf bestimmte Leistungen, und Unternehmen können einige Themen hinzufügen, aber nicht weniger anbieten, als das Gesetz vorsieht. Erwähnenswert ist, dass die Gehälter junger Auszubildender von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich sind und das Durchschnittsgehalt in Brasilien heute 763,00 Reais beträgt.

Vorteile des Unternehmens / Jovem Aprendiz Assaí Atacadista

Zu den Vorteilen, die den Teilnehmern dieser Art von Programmen geboten werden, gehören die folgenden:

Der Auftragnehmer wird erstmals in der Arbeitskarte eingetragen; 2 % Entschädigungsfonds; Anspruch auf das 13. Gehalt; Transportgutscheine; Essensgutscheine und Essensgutscheine; bezahlter Urlaub; Während der Schulferien werden Armbrüste angeboten; Monatliches Gehalt (Stipendium) basierend auf den geleisteten Arbeitsstunden.

Anforderungen an den Assaí Atacadista Young Apprentice

Um ein Assaí-Auszubildender zu werden, müssen Sie eine bestimmte Zielgruppe auswählen, um die verfügbaren Stellen zu besetzen. Einige Anforderungen können auch von Unternehmen selbst gestellt werden, diese basieren jedoch immer auf Lerngesetzen. Im Fall von Assaí Atacadista sind die Anforderungen:

• zwischen 14 und 24 Jahre alt sein;
• Aktiv an einer öffentlichen oder privaten Schule, Grundschule oder weiterführenden Schule eingeschrieben;
• Sorgen Sie dafür, dass die Schule ausreichend besucht wird.
• Stimmen Sie zu, 4 bis 6 Stunden am Tag zu arbeiten;
• Geben Sie auf Ihrer Arbeitskarte kein Arbeitsverhältnis an.

Wer alle Voraussetzungen erfüllt und eingestellt wird, erhält von seinen Vorgesetzten Anleitung und Unterstützung und erweitert so das Wissen des Lehrlings.

Registrierung junger Lehrlinge für Assaí Atacadista

Es gibt keine andere Möglichkeit, sich auf offene Stellen für Jugendpraktika zu bewerben als über die offizielle Website des Unternehmens. Alle Stellenangebote sind nur über den offiziellen Assaí-Kanal verfügbar.

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Wenn Sie Interesse daran haben, als junger Auszubildender in einem Großunternehmen erste Erfahrungen auf dem Arbeitsmarkt zu sammeln, folgen Sie diesen Schritten:

• Gehen Sie zur offiziellen Website;
• Klicken Sie auf „Stellenangebote anzeigen und Ihren Lebenslauf registrieren“;
• Sie werden auf eine andere Unternehmensseite weitergeleitet, scrollen Sie nach unten und wählen Sie „Neue Talente“;
• Wählen Sie den Standort aus, an dem Sie arbeiten möchten.
• Stellenangebote im Zusammenhang mit dieser Suche werden unten angezeigt. Wenn Sie daran interessiert sind, klicken Sie auf den Link.
• Klicken Sie am Ende der Beschreibung auf „Auf eine Stelle bewerben“.
• Dann müssen Sie ein Konto erstellen, was Sie tun können, indem Sie Ihr soziales Netzwerk Facebook oder Linkedin besuchen;
• Klicken Sie bei Bedarf auf „Konto erstellen“.
• Sie müssen Ihren vollständigen Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Registrierungspasswort angeben;
• Sobald dies erledigt ist, lesen Sie das vorgeschlagene Formular sorgfältig durch und registrieren Sie Ihren Lebenslauf schnell und einfach.